Hoy me voy a enfocar en una de las áreas más importante y menos desarrolladas en torno a la búsqueda de resultados, la cual te ayudara de múltiples formas durante el camino a cumplir tus sueños. Me refiero a la composición de grupo selecto de personas que se convertirán en tus más grandes aliados para “Vivir una Vida Constructiva“.

Este grupo de personas es denomina cómo “Equipo de Mente Maestra” por Napoleón Hill en su libro “Piense y Hágase Rico” en donde lo define como: “la coordinación del conocimiento y el esfuerzo en un espíritu de armonía entre dos o más personas para la consecución de un propósito definido”. Este equipo o grupo aporta desde 2 perspectivas, una económica y otra psíquica.

Las ventajas económicas las puede crear cualquier persona que se rodee de los consejos, el asesoramiento y la cooperación de un grupo de personas que esté dispuesto a proporcionarle su ayuda incondicional.

La fase psíquica del principio del “Equipo Maestro” es mucho más abstracta, pero puede definirse cómo “Dos mentes nunca se unen sin crear una tercera fuerza intangible e invisible que puede compararse a una tercera mente”.

Con estas perspectivas se expresa a cabalidad cuales son los beneficios de contar con un “Equipo Maestro“, pero…

¿Cómo conformo un equipo de tales características?

La tendencia natural al pensar en un grupo de personas de estas características es pensar en algún familiar o amigo, esto por el grado de confianza que hay es esas relaciones, pero si bien la confianza es fundamental, no es el único atributo necesario.

El conocimiento especificó juega un rol fundamental y no me refiero a una carrera o posgrado, sino que a la experiencia real implementando aquello que buscamos. No se puede negar la importancia de las habilidades técnicas, las cuales son básicas para el desarrollo de cualquier actividad, pero se necesita de la experiencia para anteponerse a situaciones o simplemente para levantarse después del fracaso transitorio que conlleva cualquier emprendimiento antes de ser exitoso.

Otro elemento necesario de tener en cuenta es el grado de positividad del pensamiento, no sirve de mucho invitar a una persona que constantemente está aportillando cualquier idea. Como dice Jürgen Klaric, hay que alejarse de la gente toxica, esa que contamina con su pesimismo y negatividad todo lo que toca.

Hay que dar a luz ideas para que estas mediante la positividad y la aplicación de pensamiento critico puedan germinar y crecer para convertirse en la materialización de tu “Sueño“.

Hay autores que proponen que todos con convertimos en las personas con las que más tiempo compartimos, algunos dicen 3 otros dicen 8, pero para mi ese numero no existe, ya que puede variar en algunos casos ser 3 en otros 8 y como en el caso del legendario Andrew Carnegie (Empresario del Acero) llego a ser de 50 personas.

Existe una técnica muy simple , pero muy efectiva la cual consiste en elaborar una lista con todas las personas cercanas y evaluarlas en escala de 1 a 10 a cada una de ellas, en cada uno de los 3 elementos mencionados anteriormente, confianza, conocimiento y actitud. Para obtener el resultado hay que sumar los todas las respuestas individuales y dividirlas en 3, para luego sumar todos los promedios y dividirlos por el numero de personas. Esto te dará la efectividad de tu “Equipo Maestro”.

Ahora que sabes la importancia de contar con un grupo de personas con las cuales puedas “pasear el perro”, en palabras de John C. Maxwell “compartir tus sueños, temores y expectativas” te ayudara a sobreponerte frente a la adversidad, permitirá acortar los tiempos gracias a su experiencia y te apoyaran cuando nadie más lo haga.

Este equipo te acompañara durante toda la vida por lo que te aconsejo elegirlos a consciencia, ya que el destino de tu vida esta en sus manos.